①人事労務管理における相談支援
・人事労務管理制度を運営する上での、問題解決策および防止策等の相談支援
・労働基準監督署、年金事務所等、行政官庁からの調査に対する対応
・メンタルヘルス対策における相談支援
・就業規則、諸規程の整備に関する相談
・労働関係法令の改正に伴う、情報提供および解釈について
②就業規則作成および改定の相談支援サービス
・こんな会社、事業所にしたいと思い描かれる内容をもとに就業規則を作成、改訂
・メンタルヘルス対策に対応する就業規則作成、改訂の相談支援
・その他関係法令の改正に伴う、就業規則改訂
③社会保険・労働保険の手続き代行
・従業員の入社から退職までの手続き
・社会保険（健康保険・厚生年金）、労働保険（雇用保険・労災保険）の適用手続き
・労働基準法関係手続き（就業規則作成・変更届、３６協定など）
・その他関係法令に基づく届出、申請
④医療機関における「労働時間管理」「宿日直許可申請」等、働き方改革に対応する為の相談支援
・院内の様々な専門職の特徴を踏まえたうえで、労働時間短縮に向けた取組を進めていく為の相談支援
・変形労働時間制度の導入や宿日直許可申請の相談支援
・医師の働き方改革（時間外労働の上限規制）に対応する為の労務管理に関する相談支援
⑤メンタルヘルス対策相談支援サービス
・メンタルヘルス対策といっても何をどうすればよいかわからない・・・。
・そもそもメンタルヘルス対策って必要なの・・・？
・現在うつ病の社員がいるけれど、会社に規程が無いのでどうすればよいかわからない・・・。
上記のようなお悩みに対して、人事労務管理の視点からメンタルヘルス対策の相談支援をいたします。
⑥各種助成金申請代行サービス
・助成金申請手続の代行、その他各種助成金制度の情報提供